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企业培训师考试面试注意事项

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2016-9-26 13:53

企业培训师

企业培训师考试

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很多考试需要面试通过才算考试通过,那么企业培训师考试的面试有何标准呢?面试时需要注意哪些事项呢,下面就让我们来看一看吧。

一、面试评分要素

1、回答切题;

2、语言流畅、用词准确、逻辑清晰(不要停顿时间太久);

3、时间把握准确(4分钟左右结束即可);

4、综合风采;

5、仪容仪表得体(最好穿套装进行面试)。

二、所有学员按照准考证号后两位号码从小到大的顺序进行面试题抽取,抽好题目后,在外边准备5分钟,可以查找相关定义及答题要点写在纸条上作提示用,允许带书或者纸条进行演讲,但是只照书念不给分。

三、有些问题可以从很多角度来回答,学员只需针对其中一个你认为最好讲的展开说明,纯粹理论式的说明得分不会高,所以演讲中最好联系工作、生活中发生的事件或案例来证明你的观点,这样至少能有6-7分。如果演讲时间超过5分钟,下边的评委会示意你时间到了,这时不要着急下台,在15秒内把你的总结话语说出来,然后再鞠躬下台。

四、上台时按照以下语言开始:“各位老师好,我是**号(准考证号后两位)考生,我叫***,我今天讲述的课题是****”。这之后老师才开始计时。

五、5分钟的演讲时间可以划分为三段(如果演讲内容较少,那么就放慢语速):

1、用第1分钟:介绍论述主题,提出论点,介绍题目涉及到的相关概念;

2、用2分30秒-3分30秒:根据实际案例来展开说明你要论述的题目与观点;

3、用最后30秒:做出总结陈述,回扣你的论点。

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